El reto de los Sindicatos

Por: Camila Alejandra Sánchez Ardila        

Seminario de Redes Transnacionales: Tendencias e Influencias

Facultad de Gobierno y Relaciones Internacionales, Noveno Semestre,

Universidad Externado de Colombia

Correo electrónico:  camila.sanchez02@est.uexternado.edu.co

Los sindicatos, son un movimiento de índole social que tienen como finalidad la protección y defensa de sus miembros en cuestiones de su actividad laboral. Es una asociación de carácter democrático que puede generarse libremente tanto en sector público como en el sector privado. Una de sus principales actividades consiste en negociar, en nombre de sus afiliados, cuestiones de interés común como salarios, vacaciones, condiciones de trabajo, licencias, etc (Roldan, 2020).

Actualmente, en Colombia existen diferentes leyes y normas que garantizan el derecho de la libre asociación, como el artículo 39 de la Constitución Política y el artículo 12 y 353 del Código Sustantivo del Trabajo. En estos artículos se estipula que, en Colombia los sindicatos tienen soporte jurídico. A pesar de existir leyes y regulaciones que garanticen los derechos de libre asociación, el Estado colombiano cuenta con dificultades para velar por el respeto y ser garante de ellos, pero no solo eso también los grupos sindicalistas cuentan con barreras para el cumplimiento de sus funciones, por tal motivo se plantea la pregunta: ¿Es la situación sindicalista en Colombia, la causante de que los sindicatos realicen con dificultad su papel de creación de comunidad?

Para dar respuesta a esta pregunta sustentaré mis argumentos en ciertas actividades realizadas en el paro nacional del 24 de noviembre del 2019 bajo el hecho de que, si bien fue liderado por los sindicatos que estuvieron presentes, no fueron ellos quienes monopolizaron dichas movilizaciones y esto fue un factor que permitió que se diera mayor participación social además de ciertas consecuencias que se dieron a causa de este suceso.

Los sindicatos como institución cuentan con una dificultad al momento articularse socialmente, por esta razón la sociedad civil las cuestiona basándose en que esa ausencia de articulación se debe a su fuerza gremial y su ausencia de representación de los intereses públicos y colectivos de la sociedad en general. Como bien se sabe, “las acciones de las Organizaciones de la Sociedad Civil cobran importancia al momento de la consolidación de sociedades más incluyentes y activas” (Marín y Millares, 2017, p.192). Por tal razón, si los sindicatos pretenden generar influencia deben comenzar actuar de forma conjunta, como un solo colectivo buscando una misma meta, puesto que si cada gremio busca el logro individual e independiente de sus intereses difícilmente se fortalecerá su objeto en la sociedad.

Basándonos en lo anterior, el paro del 24N fue uno de los movimientos más fuertes y duraderos que se han tenido en Colombia. Estos movimientos fueron conformados por activistas tanto sindicales como sociales que trabajaron en conjunto por un mismo fin, ser escuchados y obtener una respuesta digna por parte del gobierno. Ante este objetivo, “los sindicatos si bien hicieron parte de las masas, no fueron quienes tuvieron el control absoluto sobre los hechos, y esto dio una ventaja al paro puesto que hubo mayor participación social, por ejemplo, los estudiantes, los activistas con causas específicas, por mencionar algunos” (Observatorio de ciberpolítica, 2020). Si bien este suceso fue provechoso para la causa de la protesta, también demuestra que los sindicatos no cuentan con la suficiente confianza para tomarse un tipo de movilización como esta y liderarla bajo la aprobación y conformidad de la sociedad, si los sindicatos hubiesen tomado la dirección de la sociedad y encabezado las movilizaciones, no se sabe si hubiese tenido el mismo nivel de participación y si hubiese terminado acusado de monopolio o no ya que la sociedad no se ve identificada en su totalidad por los sindicatos, encuentran sus intereses y formas de acción ajenas. Ante esta línea divisiva se puede ver claramente que son los mismos sindicatos quienes tienen el poder de solución en sus manos, que son ellos los que deciden con que inteligencia y espíritu de unidad se van a envolver en la sociedad para lograr integración y negociación conjunta y no causa fragmentación generando que se den relaciones entre otros bloques donde si se encuentren reflejados los intereses y propuestas de lo que se desea. 

Otro factor que impide que se cree comunidad por parte de los sindicatos, es que su modalidad de huelga genera inconvenientes en la vida de los ciudadanos, afectando los servicios públicos esenciales y generando cese en actividades que afecta la cotidianidad y bienestar de la sociedad (¿Por qué la mayoría de los colombianos no se afilian a sindicatos?, 2020). Un ejemplo de lo anteriormente dicho son los paros de taxistas, educadores, rama judicial y hasta el sector bancario, o claramente el 24N en donde se evidencio afectación en las actividades comerciales, las vías y carreteras por las que se desplazan los ciudadanos a sus hogares y trabajos y hasta se vivieron violaciones de derechos consecuencias que terminaron generando un sentimiento de ponerle fin a las movilizaciones. Si bien es cierto, los sindicatos no son los únicos responsables de esto si hacen parte de los agentes participantes y fueron quienes solicitaron una prorroga de las movilizaciones ante inconformidades con el gobierno.

Finalmente, a pesar de que el Estado no hace su mejor función en el compromiso de cuidar los derechos y protecciones para los sindicatos, su mayor problema no es ese sino cuando se presentan controversias laborales con fuerza divulgadora, toma relevancia la confrontación entre el trabajo y el capital, ante esta situación la sociedad tiende a identificarse con empleadores o con trabajadores de acuerdo con el rol que desempeñen en la sociedad, por esta razón difícilmente se concibe la confianza suficiente para lograr una verdadera comunidad por parte de los sindicatos.

Por tal motivo, hoy en día el reto que tienen los sindicatos es el de generar empatía y adaptarse a los cambios de la sociedad para así poder mantenerse como una organización relevante y representativa que comparte fines comunes que terminaran beneficiando y protegiendo a la sociedad colectiva. Por otro lado, los sindicatos cuentan con un poder político siendo sujetos que actúan ante los poderes públicos en defensa de sus participantes, en dicho sentido, los sindicatos no solo son una organización que representa al trabajador, sino que también juegan el papel de actores sociales en el que expresan la identidad social de los mismos trabajadores y los de sus relacionados. Siendo así, si los sindicatos utilizaran más el escenario de representación política se les facilitaría fortalecer su objeto en la sociedad, puesto como muestra la imagen no es cuestión de dilemas sino es mas cuestión de comunicarse y lograr puntos en común, puntos en los que todos se vean beneficiados y converjan intereses.

Lo anterior, dado a que las funciones de los sindicatos se ven muy ligadas con las de las Organizaciones de la Sociedad Civil, siendo estas uno de los actores de dichas Organizaciones, por lo cual se pueden hallar parentescos que permiten que los sindicatos tomen como punto de partida un panorama mas amplio para desarrollar su papel como actores sociales y democráticos y así lograr bienes y beneficios colectivos. “Uno de los temas en que de las Organizaciones de la Sociedad Civil forman parte activa, de incidencia y cooperación es la democracia en donde cumplen la función de proteger el desarrollo de libertados y derechos de los ciudadanos, la intermediación entre los ciudadanos y el Estado controlando, limitando e influyendo en las acciones del segundo, la socialización participativa y la comunicación mediante debates y espacios de creación de agendas colectivas” (Rampf y Chavarro, 2017, p.69). Si bien es cierto, los sindicatos realizan estas funciones, pero solo para los trabajadores por lo que podrían comenzar a ver de forma mas cooperativa y amplia su rango de incidencia para incorporar a la sociedad civil dentro de sus intereses quienes a la final en la mayoría de sus días son trabajadores también a final de cuentas y así comenzar a tener mayor aceptación e incorporación en la sociedad.

BIBLIOGRAPHY

(2020, 02 17). Retrieved from ¿Por qué la mayoría de los colombianos no se afilian a sindicatos?: https://m.portafolio.co/negocios/ARTICULO-MOVILES-AMP-511031.html

Observatorio de ciberpolítica. (2020, 02 17). Retrieved from ¿Quiénes conforman “las mareas”? Una imagen en twitter del #24N.: http://www.joserodriguez.info/bloc/quienes-conforman-las-mareas-una-imagen-en-twitter-del-24n/

Roldan, P. N. (2020, 02 17). Economipedia. Retrieved from Sindicato de Trabajadores: https://economipedia.com/definiciones/sindicato-de-trabajadores.html

Universidad Javeriana. (2020, 02 17). Retrieved from EL SINDICALISMO EN COLOMBIA: IMPLICACIONES SOCIALES Y POLÍTICAS: https://www.javeriana.edu.co/biblos/tesis/derecho/dere6/DEFINITIVA/TESIS29.pdf

Rampf, D. & Chavarro, D. “Funciones de la sociedad civil”, en Las tendencias de la sociedad civil en Colombia. Una radiografía de la sociedad civil en seis municipios petroleros. Cinep: Programa por la paz: AFP: Ecopetrol: https://www.cinep.org.co/publicaciones/PDFS/20141102.Tendencias_sociedad_civil.pdf

Marín Aranguren, E. M. & Millares Abella, N. (2017). “Las organizaciones de la sociedad civil latinoamericana y su oferta de valor. Estudio de caso: México, Brasil, Colombia y Argentina”. En OASIS, No. 25: https://revistas.uexternado.edu.co/index.php/oasis/article/view/4924/5951

Ávila, R. V. (2010). EL SINDICATO Y SUS RETOS ANTE LAS TRANSFORMACIONES ECONÓMICAS Y SOCIALES : https://www.redalyc.org/pdf/876/87617274011.pdf

Fundación para la Libertad de Prensa

José Luis Gómez Mancilla
Estudiante
VII Semestre
Facultad de Finanzas, Gobierno y Relaciones Internacionales
josé.gomez11@est.uexternado.edu.co

(Ejercicio de escritura de una entrada de Blog).

Hoy en día, en un país democrático de derecho como Colombia, ha buscado luchar por diferentes derechos civiles que se ven vulnerados diariamente en diversas zonas del país y que no permiten una buena o al menos aceptable condición de vida, un techo, alimento diario y educación. A pesar de que claramente no todos esos derechos se cumplen a la perfección para todos los habitantes, el gobierno ha intentado luchar por la mejoría y el cumplimiento de estos. Aun así, tanto los habitantes como el mismo gobierno han olvidado defender uno de los derechos más importantes, del que tal vez no depende su vida pero si su libertad y personalidad y es el derecho a la libertad de prensa, la libertad de expresión y la información.

No es una gran sorpresa que no muchas personas reclamen por este derecho, pero esto es más porque desconocen que poseen este tipo de derecho y no porque nunca hayan sido vulnerados y además el mismo estado en vez de defender este derecho así como cualquier otro, son de los principales entes que lo vulneran, por medio de la censura, la desinformación y el ataque a aquellos que levantan su voz.

Es extraño que esto suceda pues se supone el estado debe defender a todos los ciudadanos y toda su carta de derechos por igual pero en Colombia esto no es así, la democracia del país no está dispuesta a defender aquello que pueda afectarlos. Esto hizo que en el año 1996 naciera la FLIP, la Fundación para la Libertad de Prensa, una organización no gubernamental que defiende la libertad de expresión y promueve el derecho de quiénes viven en Colombia a estar informados, una organización que nació y que se mantiene, al contrario del estado, con la intención de luchar y defender la expresión de todo aquello que intente vulnerarla, pero entonces ¿de qué debe defenderse exactamente? ¿Cómo es que la democracia colombiana vulnera la libertad de expresión?

Para nadie es secreto que en Colombia existe el conflicto armado, el narcotráfico, los paramilitares, la corrupción, los miles de contratos ilegales y la gran cantidad de 

irregularidades entre los mismos integrantes del gobierno y sus diferentes ramas judiciales pero a pesar de eso el estado siempre querrá o mantener esos conflictos en secreto o por lo menos con una baja relevancia, escondidas en medio de dos noticias de entretenimiento y de ahí nace la censura, del rechazo del estado a que les recuerden o recalquen sus errores o aun peor, que se los destapen. Esta censura es lo que ha llevado a una gran cantidad de amenazas o incluso muertes de periodistas y comunicadores. Durante los últimos tres años han sido amenazados en Colombia más de 500 periodistas de los cuales muchos decidieron huir del país con tal de conservar su vida y los 40 días que ocupó el Paro Nacional terminaron con 66 periodistas agredidos por entes oficiales como la Policia Nacional y el ESMAD, además de la gran cantidad de redadas que se realizaron de forma ilegal en diferentes casas de redacción independientes que fueran tachadas sin dudar de terroristas y enemigas del estado por el hecho de promover el Paro Nacional y buscar divulgar injusticias del Estado contra el país, generando así uno de los escenarios más violentos para la prensa nacional, una cicatriz muy grande y difícil de curar para la historia y la democracia del país.

Pedro Vaca, director ejecutivo de la FLIP, manifiesta con seguridad que Colombia no posee una democracia apta para la libertad de expresión sino una democracia que solo busca defender su propio poder. Vaca (2017) afirma: De alguna manera, la censura es la golosina del poder, al poder le encanta la censura, ya sea el poder político, militar o poder económico. Las sociedades democráticas deben ser tolerantes a la crítica y es algo que en Colombia todavía estamos lejos. (Entrevista ActualidadRT)

Y es esta defensa la que protege y promueve organizaciones como la FLIP, que buscan diariamente luchar contra esta censura que existe hace mucho pero que va mutando con el tiempo, escondiéndose detrás de medios comprados y amenazas furtivas, pero de la misma forma la expresión y la información va mutando y buscando cada vez más formas de difundirse aunque sean callados, tachados o borrados. La libertad está en el seguir insistiendo.

BIBLIOGRAFÍA:

·         Fundación para la Libertad de Prensa - Colombia. (s.f.). Recuperado 24 febrero, 2020, de https://www.flip.org.co/index.php/es/la-flip/hacemos

·         Leal, S. (2020b, 8 febrero). Informe anual 2019: Callar y fingir, la censura de siempre. Recuperado de https://flip.org.co/index.php/es/publicaciones/informes-anuales/item/2463-informe-anual-2019-callar-y-fingir-la-censura-de-siempre

·         Vaca, P. (2018, 8 febrero). Cinco desafíos para la libertad de prensa en Colombia - Cerosetenta. Recuperado de https://cerosetenta.uniandes.edu.co/cinco-desafios-para-la-libertad-de-prensa-en-colombia/

·         RT en Español. (2017, 20 junio). La libertad de expresión en Colombia, ¿un derecho de pocos? Recuperado de https://actualidad.rt.com/programas/cartas-mesa/241797-libertad-expresion-colombia-amenazas-periodistas

Mi experiencia como voluntaria para la Seccional de Juventud de la Cruz Roja Colombiana

Ana  María Rivera Higuera
Estudiante de VIII Semestre
Gobierno y Relaciones Internacionales
Correo: ana.rivera04@est.uexternado.edu.co

En el momento en el que salió la convocatoria para presentarme como voluntaria, no lo dude ni un minuto. Había dejado pasar varias oportunidades de ser voluntaria, porque el día de la charla de voluntariados que se dicto para mi semestre, una estudiante nos conto como fue su experiencia con la Cruz Roja y sus beneficios, desde ese momento, lo sentí afín a mi carrera.

Mi nombre es Ana María Rivera Higuera, soy estudiante de la facultad de Finanzas Gobierno y Relaciones Internacionales, al momento de realizar mi voluntariado me encontraba en octavo semestre, donde tome el enfoque de estudios internacionales. ¿Qué mejor manera de enfocarme en mi carrera que con una organización internacional tan reconocida como la Cruz Roja? Me reuní con Erli Margarita Marín, quien me pregunto que me había enseñado mi carrera que pudiera aportarle a este voluntariado. Mientras pensaba todo esto, me presente en la seccional, donde me recibió Luisa Torres Wilches, la directora de gestión de juventud de la Cruz Roja, donde pase todo el proceso.

Debía entonces, formular una política publica para la seccional en cualquier zona de mi gusto, para la cual elegí “Zona Vida”, ajustándome a la coyuntura del país con mi compañero Mario Guzmán decidimos crear una política publica de salud mental, lo cual era un reto para ambos, pues era un tema que no manejábamos a la perfección, así que nos obligaría a realizar una ardua investigación y así fue.

Para esto, cada uno de nosotros tenia sus propias motivaciones, y siempre nos encontrábamos en el punto en común de ayudar a otros, trabajamos durante todo el semestre para entregar un trabajo final del cual estuviéramos orgullosos los dos, y que aportara de manera directa al problema. Desafortunadamente no se pudo dar la implementación del proyecto, por cuestiones de tiempo la formulación termino cerca a época electoral y por esto se cesaron las actividades de la Cruz Roja, y los colegios salieron a vacaciones.

No obstante, tuve la oportunidad de participar en otros proyectos propios del voluntariado, como el día mundial de la limpieza, siembra de arboles, y dando con el corazón a personas de la tercera edad. Estos proyectos cambiaron un poco mi perspectiva de como se mueven las cosas a mi alrededor, considero que esta experiencia me ha regresado un poco de empatía que consideraba perdida, pero también me ha dado bases solidas, para entender que estos semestres en mi carrera no fueron en vano. Todos y cada uno de los altibajos que tuvimos en la formulación del proyecto, fueron solucionados por las herramientas que he aprendí en durante la carrera, y puede aprender más, los chicos del grupo de la Cruz Roja también tuvieron mucho que enseñarme.

Para finalizar, creo que realizar un voluntariado es fundamental para la carrera que desempeñamos, mi compañero hace parte de la línea de finanzas, y llegamos a la conclusión, de que estas experiencias nos entregan herramientas como profesionales, y nos llenan el espíritu.

Razones para creer en el progreso

Por: Jesús Alfredo Olarte Pardo

Estudiante de IX semestre

Gobierno y Relaciones Internacionales

Correo: jesus.olarte@est.uexternado.edu.co

Durante el periodo 2019-2 tuve la grata y enriquecedora experiencia de realizar un voluntariado en la fundación Centro de Recursos para la Paz (COMPAZ), la cual es una de las varias fundaciones con las que cuenta el Programa de Voluntariado Profesional FIGRI. Este voluntariado fue de mucho aprendizaje y crecimiento tanto personal, como profesional.

En primer lugar, el voluntariado fue gratificante, dado que la fundación Compaz trabaja tres líneas temáticas, las cuales son pobreza, medio ambiente y paz. Temáticas con las cuales me identifico y me interesan bastante. El voluntariado se realizó en el marco de una investigación que está realizando la fundación, con el fin de demostrar que Colombia, en los últimos 30 años, ha venido experimentando una serie de cambios y mejoras que se traducen en la calidad de vida de sus habitantes. Mi rol, durante esta investigación, fue ayudar al equipo de la fundación en la recolección de información sobre indicadores de la realidad colombiana en diferentes dimensiones.

La investigación se basó en los 5 pilares de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), los cuales son: Personas, Prosperidad, Planeta, Alianzas y Paz. Cada uno de estos pilares tenía una cantidad de indicadores a recolectar, con el fin de elaborar series de los últimos 30 años en Colombia. La investigación tiene un claro foco nacional; sin embargo, al estar bajo estándares internacionales, permite hacer un análisis comparado de la realidad de Colombia, en estas dimensiones con el resto del mundo.

Compartir lo aprendido, es otra forma de crecer...

Durante el voluntariado y el proceso de recolección de información, no solamente pude poner en práctica lo que he venido aprendiendo durante mi pregrado en Gobierno y Relaciones Internacionales, sino que también me sirvió para complementar el conocimiento de una manera más técnica y académica, dado que las fuentes utilizadas para la investigación eran fuentes confiables, las cuales iban desde instituciones nacionales especializadas en la recolección y recopilación de datos como el DANE, Ministerio de Salud, Ministerio de Educación, DNP hasta organismos internacionales como: ONU, CEPAL, Banco Mundial y BID.

El resultado de mi trabajo en el voluntariado, se plasmó en unos documentos de excel, los cuales contienen series de los indicadores en su mayoría con la información disponible. Por otro lado, bajo la ayuda de Natalia Roa, quien fue mi anfitriona en la fundación, aprendí a leer de una manera más positiva y optimista los indicadores. Dado que, en últimas, el trabajo que la fundación quiere mostrar, es que efectivamente el país si bien todavía posee grandes problemáticas y retos, ha experimentado un avance sin precedentes. Esto se ve en ejemplos tan contundentes como lo son la disminución de la pobreza en sus diferentes mediciones: monetaria, extrema y multidimensional han sido reducidas de manera considerable. Por ejemplo, la pobreza monetaria para inicio de los 90´s representaba más el 52% mientras que para el 2018 está casi en el 27%. Estos datos son importantes de conocer, para hablar con mayor evidencia de las problemáticas que atraviesa el país, para así mismo buscarles nuevas soluciones.

Otro aspecto a resaltar del voluntariado que adelante con la fundación COMPAZ, es que pude desarrollar mis habilidades de investigación, organización, trabajo bajo presión y manejo del tiempo. Esto, dado que si bien el voluntariado no era de forma exclusivamente presencial, yo respondía a entregas ante mi anfitriona, las cuales tenían fechas sujetas a modificaciones, pero que me permitían programar y hacer una planeación de mi tiempo e investigaciones.

En conclusión, mi experiencia fue agradable, dado que aprendí un montón sobre temáticas que si bien me eran familiares por mi pregrado, las pude abordar con mayor profundidad y rigurosidad, basado en estudios oficiales y con un fuerte componente cuantitativo, lo que le da un valor agregado a mi conocimiento. Por otro lado, al ser yo quien manejaba mi tiempo y planeaba las entregas, me sirvió para enfrentarme de a poco a lo que es la vida real de una persona que trabaja como free lance, lo cual es una de las posibilidades que contemplo para mi futuro laboral. No siendo más, le recomiendo la experiencia a quien esté interesado en servir y poner en práctica lo aprendido, como se ha visto anteriormente, realizar un voluntariado ofrece posibilidades de crecimiento en diferentes áreas para los estudiantes.

Informe voluntariado Vive Bailando y Soñando

Nathalia Bowers
Estudiante X semestre
Gobierno y Relaciones Internacionales
Universidad Externado de Colombia
nathalia.bowers01@est.uexternado.edu.co

Soy Nathalia Bowers Manzano, estudiante de Gobierno y Relaciones Internacionales. Este semestre tuve la oportunidad de hacer un segundo voluntariado en la Fundación Vive Bailando y Soñando, organización que se dedica a hacer impacto social a través del baile.La fundación realiza impacto social a través del baile, y tiene proyectos en ciudades como Montería, Madrid, Cali, Buenaventura, Barranquilla y Cartagena. Para la ejecución de los proyectos la fundación cuenta con alíados estratégicos.

En esta oportunidad hice parte del área de proyectos en donde apoyé con el tema de ejecución presupuestan y revisión de informes de gestión de actividades. Además apoyé la presentación de propuestas para  la consecución nuevos aliados estratégicos.

A a continuación desarrollo mi experiencia en cuatro partes importantes. La primera, las funciones que tuve que realizar y los retos que enfrenté. Segundo, mi relación con las personas de vive bailando. Tercero, mi experiencia a nivel personal.

Funciones realizas y retos.

En esta oportunidad los retos de enfrentarme con un ambiente laboral, el horario y sentir que estaba en un nuevo trabajo, fueron menores, pues  era mi segundo voluntariado en la Fundación y además estaba realizando mi practica en otra organización. Sin embargo, tuve retos en cuanto a apoyar en la presentación de propuestas para consecución de nuevos aliados, pues era una función totalmente nueva para mi y requería responsabilidad.

Mi relación con las personas de Vive Bailando

En Vive Bailando conocí personas que ayudaron en mi proceso de aprendizaje, pues se tomaron el tiempo de explicarme mis funciones.Además conocí personas llenas de amor por lo que hacen, que me enseñaron a trabajar con ritmo y a querer moverme por los sueños de los sueños de los demás.

Mi experiencia

Vive Bailando es un lugar en donde encuentras una magia especial, pues entiendes que el baile es una herramienta transformadora que hace eco no solo en quienes son parte del programa, sino también en quienes lo planean. Aprendí que moverse es uno de los mejores lenguajes, que el baile no es solo diversión, es también entrega, dedicación, trabajo y constancia. En esta última experiencia tomé varias clases en la academía, y entendí el significado y la importancia de conectarte contigo mismo a través del movimiento, pues es una construcción de paz que te permite una mejor interacción con tu entorno.

La experiencia de aprender fuera de las aulas

“Aquellos que tienen el privilegio de saber tienen la obligación de actuar”

Albert Einstein

Ana María Leguizamón Álvarez

Estudiante IX semestre

Gobierno y Relaciones Internacionales

Facultad de Finanzas, Gobierno y Relaciones Internacionales

Correo electrónico: ana.leguizamon@est.uexternado.edu.co

Como estudiante de Gobierno y Relaciones Internacionales, quien cursa noveno semestre, empecé a reconocer temas desde séptimo semestre, los temas que me atraían más. Identifiqué que la seguiridad y las migraciones eran temas coyunturales tanto a nivel nacional como regional. Quería aprender más sobre ellos, así que elegí ver seminarios de relaciones internacionales que estuviesen enfocados en esas dos vertientes. Una vez los finalicé, estaba convencida que me apasionaban pero, consideraba que si me enfrentaba al tema -en los territorios- podía aprender de forma exponencial y poner en práctica lo que había aprendido.

Me enteré del Programa de Voluntariado Profesional que ofrece la Facultad y de sus opciones. En un principio, creía que estaba enfocado en temas sociales por medio de fundaciones para niños o adultos mayores y desistí de realizar uno. Sin embargo, al revisar a profundidad la cantidad de alianzas con que cuenta FIGRI, encontré uno que consideré me ofrecía exactamente lo que necesitaba: ONG que trabajaba temas migratorios, de seguridad, cambio climático y participación ciudadana.

Durante los debates en el Congreso sobre la Ley Migratoria miembros de la Corporación expusieron  300 pares de zapatos de población venezolana migrante, para representar que a diario cientos de venezolanos recorren largos caminos,  en búsqueda de mejores oportunidades.

La Corporación Otraparte, que desarrolla el proyecto El Derecho a No Obedecer. Justo estaban buscando voluntarios para cada una de las áreas de trabajo, cuando investigué más sobre esta, descubrí que varios estudiantes FIGRI estaban vinculados con cargo fijo o realizando pasantías allí. Tuve la entrevista y sabía que ese era el lugar en el que quería poner en práctica lo que había aprendido en aulas de clase y que ansiaba aprender de forma práctica. Para el momento en que me postulé, los candidatos a alcaldías y las Juntas Administradoras Locales (JAL) estaban realizando campañas políticas. Sin duda era un momento auge para postular propuestas para los planes de gobierno y temas para posicionar en la agenda pública del siguiente periodo de gobierno. Así que, partiendo de lo que he aprendido en la universidad, pensé ¿cuál puede ser mi aporte para la organización? 

Una vez inicié el proceso de voluntariado, lo que encontré era que todo era nuevo para mí. La primera gran actividad en la que participé fue un espacio de integración de población migrante venezolana diseñado y ejecutado por la organización junto con Bogotá Líder. Al principio, creía que mi mayor aporte sería académico pero cuando finalizó la actividad descubrí que -en realidad- yo más que aportar estaba recogiendo conocimiento. Estaba confrontando todo con la vida real. Las siguientes actividades destacadas fueron: la instauración de fotos de población migrante en la ciudad para celebrar el día internacional del refugiado junto con Inside Out Project. Posicionar más de 100 pares de zapatos frente al Congreso de la República, como petición a los señores Representantes y los Senadores de la República el debate de la Ley Migratoria. De nuevo, estas experiencias han aportado una gran riqueza vivencial a mi vida.

Por último, en la actividad en la que considero que realicé mi mayor aporte académico fue en la evaluación de cada uno de los programas de gobierno de candidatos a alcaldía de Bogotá. Allí no solo identifiqué la presencia o no de propuestas en materia de migración sino que realicé un análisis del tipo de propuestas realizadas por cada uno y comparé estas con algunas recomendaciones realizadas por expertos en la situación migratoria de capital y el país como lo fueron la Fundación Corona y la Secretaría de Integración Social que ya había adelantado proyectos con el alcalde en turno.

Este análisis dio a la organización un camino a seguir para incidir en la agenda del Consejo de Bogotá y en el programa de gobierno de la alcaldesa elegida.

Si bien, considero que fui un apoyo para la organización no solo brindado mis conocimientos sino también mi ayuda en la ejecución de actividades, considero que quien más gano en esta experiencia fui yo. En definitiva, aprender desde el aula por medio de herramientas técnicas es un mundo y enfrentarse a la práctica es otro. Ambos gratamente enriquecedores, pero que nos retan de forma diferente tanto cognitiva como personalmente.  Aunar lo que un estudiante aprende en un aula con la realidad del tema en campo incrementa el conocimiento y la perspectiva de análisis, al tiempo que permite desarrollar un criterio propio frente al tema.

La Corporación y Bogotá Líder recibió 40 migrantes venezolanos en la terminal de transporte y con ellos realizó una jornada de integración con la población nacional. Se brindó asesoría legal y laboral a la población migrante y se compartió música, comida y tradiciones de ambas culturas; colombiana y venezolana.

El voluntariado profesional ha sido una de las mejores oportunidades que me ha brindado la Universidad, y por eso amo la academia y el hecho de haberme enfrentado a otra forma de aprender en un espacio diferente que abrió mi mente y concepción de la migración y la seguridad. Hoy estoy convencida que es en estos temas en los que quiero desarrollar mi vida profesional.

Una experiencia enriquecedora

Valentina Gutiérrez Puentes

Estudiante de Décimo Semestre

Finanzas y Relaciones internacionales

Universidad Externado de Colombia

Valentina.gutierrez@est.uexternado.edu.co

Como estudiante perteneciente al programa Ser Pilo Paga y a punto de graduarse, decidí ser parte del Programa de Voluntariado Profesional FIGRI en la organización Reingeniería de Corazones (REDCUNA) buscando recompensarle a la sociedad lo que me brindaron durante estos 5 años en la Facultad de Finanzas, Gobierno y Relaciones Internacionales.

Yo, vengo de un pueblo pequeño del Huila (Rivera), por tanto, no estuve expuesta durante mi niñez y adolescencia a temas como  la violencia intrafamiliar, la delincuencia y las drogas. Sin embargo, durante esta experiencia evidencié que la mayoría de los niños de estratos 1 y 2 están expuestos a que estos temas impacten de alguna u otra forma sus vidas y con esto, sus sueños o deseos de un ascenso social se vayan logrando con el tiempo. De igual manera, pude compartir mis conocimientos con esta parte de la sociedad a través del deporte, de refuerzos de geografía, matemáticas e inglés para que, con ello, los niños se dieran cuenta de que estudiar no es aburrido y lograran ver que: si uno quiere algo, lo único que debe hacer es luchar por ello.

En la foto, mientras comentan a la organización el acuerdo para recuperar la memoria histórica del barrio Santa Bárbara.

Como futuros profesionales, me parece importante que vivamos este tipo de experiencias porque aprendes a convivir con personas diferentes a ti y te das cuenta de que la mejor forma de trabajar es en equipo. Teniendo un objetivo común. Así mismo, se puede considerar como una primera experiencia laboral dado que, allí se brinda un servicio a la comunidad desde los conocimientos adquiridos durante carrera. En mi caso, fue evaluar proyectos para atraer fondos a la organización y con esto, buscar que la vida de la fundación sea sostenible.

Adicionalmente, me gustaría resaltar que esta experiencia en el Programa de Voluntariado FIGRI te ayuda a ser un profesional con una visión diferente porque ahora serás consciente de que las acciones buenas marcan. De igual manera, te permite ser más empático con los demás, trabajar en equipo y ser consciente de la realidad.

Para finalizar, me gustaría invitar a todos los estudiantes de la Universidad Externado de Colombia a que se den la oportunidad de vivir esta experiencia con el Programa de Voluntariado FIGRI, sé que les va a dejar una hermosa huella en su vida.